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Type of study
Year range
2.
Rev. med. Hosp. Univ ; 9(2): 29-36, jul.-dez. 1999. tab, graf
Article in Portuguese | LILACS | ID: lil-286801

ABSTRACT

A pesquisa foi desenvolvida com o objetivo de relacionar as horas de assitência de enfermagem, de acordo com a complexidade assitencial e categoria profissional, da Unidade de Clínica Médica do Hospital Universitário da Universidade de São Paulo (HU-USP), com indicadores de qualidade e produtividade hospitalar. Foram considerados, nesse estudo, como indicadores de produtividade, a taxa de ocupação e a média de permanência e como indicadores de qualidade, o coeficiente de mortalidade e a taxa de infecção hospitalar. Os resultados demonstraram uma possível correlação entre a diminuição das horas de assitência do enfermeiro e o aumento da taxa de infecção hospitalar, no cuidado intensivo


Subject(s)
Humans , Adult , Efficiency, Organizational/standards , Nursing Assessment/methods , Nursing Assessment/standards , Quality Indicators, Health Care/standards , Patient Selection , Modalities, Hourly , Nurse-Patient Relations
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